Rano czeka lista ofert pracy wartych Twojego czasu
Aplikado co noc przegląda siedem serwisów z ogłoszeniami, czyta każde nowe pod Twój profil i zostawia listę z oceną — a przy najlepszych gotowy draft wiadomości do rekrutera.
Nie aplikuje za Ciebie. „Wyślij” klikasz Ty, po przeczytaniu — i to jest decyzja, nie brak funkcji.
- 7
- serwisów z ofertami
- 6
- etapów lejka
- 91Do oceny
Specjalista(-ka) ds. marketingu B2B
Retivo Zdalnie (PL) 11 000–14 000 PLN/miesProwadziłaś kampanie B2B w SaaS — dokładnie tego szukają. Widełki nad Twoim minimum, praca w 100% zdalna, jak chciałaś.
Kwalifikacje 93Atrakcyjność dla Ciebie 88Draft wiadomości gotowy - 78Do oceny
Marketing Manager
Kompas Media Warszawa · hybrydowo 13 000–16 000 PLN/mies - 74Do wysłania
Content Marketing Specialist
Nordwave Kraków · hybrydowo bez widełek - 62Wysłane
Specjalista ds. e-commerce
Atlas Retail Poznań 9 000–11 000 PLN/mies - 38Do oceny
Młodszy specjalista ds. social media
Bluestone Zdalnie (PL) 6 000–7 500 PLN/mies
Ocena
Dwie oceny zamiast jednej
Narzędzia do szukania pracy liczą zwykle jedno: czy spełniasz wymogi. To połowa odpowiedzi — bo oferta, w której jesteś idealny, bywa pracą, której nie chcesz.
Aplikado ocenia osobno kwalifikacje i atrakcyjność, a werdykt nie jest ich średnią. Do każdej oceny dostajesz uzasadnienie, czerwone flagi i podpowiedź, co podkreślić w CV pod tę konkretną ofertę.
- Kwalifikacje
- Doświadczenie, umiejętności, poziom, domena. Czy formalnie się łapiesz.
- Atrakcyjność dla Ciebie
- Tryb pracy, lokalizacja, widełki, Twoje dealbreakery i to, co Cię naprawdę kręci.
- Werdykt
- Czy realnie warto aplikować. Nie średnia: jeden dealbreaker (tu pięć dni w biurze) zbija werdykt mimo idealnych kwalifikacji.
Lejek
Sześć etapów, jedna tablica
Każda oferta stoi dokładnie na jednym etapie — przeciągasz kartę dalej, kiedy coś się dzieje. Po siedmiu dniach bez odpowiedzi Aplikado przypomni o follow-upie, żebyś nie musiał tego pilnować w głowie.
- 1Do oceny
Świeże ogłoszenia z nocnego skanu, już z oceną.
- 2Do wysłania
Wiadomość do rekrutera gotowa, czeka na Twoje „wyślij”.
- 3Wysłane
CV poszło. Data i wersja CV zapisane.
- 4W procesie
Rozmowy i zadania. Research firmy przed spotkaniem.
- 5Oferta
Jest propozycja — widełki i notatki w jednym miejscu.
- 6Zamknięte
Koniec ścieżki. Zostaje wniosek na następny raz.
Zanim założysz konto
Konkrety, o które i tak byś zapytał
- Skąd oferty
- Co noc czytamy pracuj.pl, JustJoinIT, RocketJobs, NoFluffJobs, LinkedIna, Adzunę i Jooble — siedem serwisów. Cokolwiek zobaczysz gdzie indziej, dorzucisz wtyczką albo wklejeniem treści.
- Czy aplikujecie za mnie
- Nie i nie planujemy. Draft wiadomości przygotujemy, ale „wyślij” klikasz Ty — po przeczytaniu i poprawieniu. Automat rozsyłający CV psuje reputację szybciej, niż znajduje pracę.
- Czy to tylko dla IT
- Nie. Silnik nie zna „stanowisk” — zna Twój profil. Role, branże, miasta, widełki i dealbreakery ustawiasz sam(a); marketing, produkcja, finanse czy HR działają tak samo jak IT.
- Co dostajesz do ręki
- Ocenę z uzasadnieniem, podpowiedź co podkreślić w CV pod daną ofertę, draft wiadomości do rekrutera (po polsku albo po angielsku) i research firmy przed rozmową.
- Wtyczka do przeglądarki
- Chrome, Edge, Brave i Opera. Dorzuca dowolne ogłoszenie do trackera i wypełnia formularze aplikacyjne danymi z konta. Zainstaluj z Chrome Web Store i sparuj z kontem jednym kliknięciem.
- Twoje dane
- Konto, oferty i pliki trzymamy na serwerach w Unii Europejskiej, zgodnie z RODO. Do oceny ofert używamy modeli AI — piszemy o tym wprost w polityce prywatności. Konto razem z danymi usuwasz jednym kliknięciem w ustawieniach.
Konto zakładasz dziś, listę czytasz jutro
Profil zajmuje około pięciu minut — CV, role, miasta, widełki. Pierwsze dopasowania przychodzą po najbliższym nocnym skanie.